Dit boek, geschreven door de auteur van de bestsellers 'Think Again' en 'Originals', biedt een revolutionaire kijk op de redenen waarom onze interacties met anderen het geheim van succes vormen.
Jarenlang hebben we ons gericht op de individuele factoren die bijdragen aan succes, zoals vaardigheid, hard werken, passie en geluk. Maar in de maatschappij waarin we nu leven, die ingrijpend is veranderd, hangt succes steeds meer af van hoe we met anderen omgaan. Een onderzoeker die meerdere prijzen heeft gewonnen en de hoogst gewaardeerde professor aan de Wharton University is, analyseert in dit boek de verrassende dynamiek die bepaalt waarom sommige mensen de top van de succesladder bereiken, terwijl anderen onderaan belanden. 'Give and Take' maakt een revolutionaire benadering van werk, interacties en productiviteit mogelijk en heeft lof ontvangen van sociale wetenschappers, bedrijfstheoretici en leidinggevenden in het bedrijfsleven.
